中层干部选拔的名单和演讲时间。
曹教授和吴教授晋本地麻醉学会委员的结果也出来了，济仁历来既重临床又重科研，在罗主任的积极推进下，曹主任顺利晋了委员，吴教授虽然落选，但依然参加了院里的副主任竞聘。
这意味着连同曹吴两位教授在内，今年竞争副主任岗位的教授共有五位。罗派两个，章派三个。
舒秦尽量避免跟身边人讨论这些事，但能感觉随着竞聘日期的临近，科里的氛围越来越紧张。
这周她被派在普外科手术间，腹腔镜手术较多，白天忙完，下班看书，进科这两个月，她一边参阅禹明的笔记，一边啃《米勒麻醉学》，马上要将厚厚的一本上册看完了。
周五中午舒秦特地请假出去了一趟，到了研究生办，她把填好的关于出国交流的申请表，和护照一起交给了那位古主任。
回来路过走廊，副主任办公室有人说话，章副主任和几位教授在里面，舒秦无意往下听，但对方显然没打算避讳外人，她想不听见都难。
“今年报的人可真不少。”原来在聊申报优秀科技进步奖的事。
“林景洋的报上去了吧？”
“报上去了，林师弟这两个月天天扎在体外，今早又让厂家送试剂盒来了，我抽查了样本，质量都很不错。”
柯老师似乎在翻阅什么，“唰—唰—唰”，纸张在空气中缓缓划过的声音。
“咦，这么多份课题，怎么没看到罗主任给禹明的项目签字？他那个癌痛课题不也是国字号吗，在清平县待了这么久，弄得怎么样了。”
“听说去了一个多礼拜，才收到一个病人？”
几人的低笑声飘出来，掩不住乐见其成的意味。
“年轻人啊，就是太理想化。”章副主任的声音，慢悠悠的，“随便做点数据统计，就以为自己摸透了基层现状，这回自己去那一待，该知道不好干了吧，眼看就到年底了，试点工作报告做不出来，就算课题报上去，也很难评上。”
“错过了青年后备人才的出国机会，这是又要错过科技进步奖？”
笑声再次荡开，舒秦想当作没听见，然而气恼重重地压在心头，略站了一站，便走到隔壁的茶水间接水。
“借着济仁这么好的平台，疼痛病房的效益都没起来，清平县是什么地方？毛头小子真不知道天高地厚，罗厚霖倒是肯放任自己学生胡闹，可这不是白白浪费课题组的经费嘛，都说禹明在年轻人里面是最出色的一个，我看无非就是狂妄自大，林景洋跟他同一届的，你们看看，这孩子做起事来可比禹明踏实多了。”
“章主任，我这几天怎么听说院里想把疼痛病房从麻醉科分出去？疼痛病房虽然效益不好，但也是临床科室，真要分出去了，谁去那边做主任？”
章副主任不知是没兴趣还是在想别的，没搭话。
柯老师说：“早分出去也好，围术期业务还有那么多项目等着展开，何必在疼痛病房浪费那么多人力物力，而且要不是挂靠着麻醉科，疼痛病房会比现在更难维系，这种捂不热的摊子，谁愿意接谁接。”
门被关上了，舒秦没能听到章副主任说什么，只得从茶水间出来。
周末回到家，舒秦跟爸妈说禹明下周要来家吃饭，晚上给禹明打过去，她才知道周末一院的肿瘤科主任待在基层，禹明必须趁这个机会落实第一个病例模型，舒秦一心盼着试点顺利，也就没再主动给禹明打电话，在家待两天，全用来看书了。
周一舒秦到了科室，罗主任和章副主任不在科里，马上要竞聘了，光个人演讲就有两场，早会是由新任白班老总主持的。
交班时间未到，boss不在，示教室的氛围比往常轻松许多，舒秦进去就听到王姣姣说：“林师兄，你进了青年后备人才，这么大的喜事，怎么没看到你请客。”
“是啊，都快公布两周了，林老师平时这么大方，这回可不能赖。”
林景洋挂着谦逊的笑容，起先没接话，架不住大家起哄，最后只得笑着说：“这几天忙得都忘了这事了，要不就这个周末吧。”
舒秦微笑着走到学生们中间，随着评选风波的平息，科里人似乎都忘了林景洋顶替禹明名额的事，周围人都在
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